그룹 코칭
멘탈랩의 그룹 코칭은 조직내 동일한 직급의 팀장 및 핵심 인재들을 대상으로 진행되는 프로그램입니다.
코칭 대상 :
귀사의 동일 직급 팀장 또는 핵심 인재
코칭 목적 :
Mental Checkup 결과를 활용하여 리더 본인에게 필요한 역량 분석 및 개선 방향 제시
조직 내 리더의 역할에 대한 분명하고 명확한 인식 및 본인의 스타일에 적합한 리더십 및 커뮤니케이션 스킬 전달
리더들이 자신의 위치에 걸맞는 리더십을 발휘하고 구성원들을 통해 성과를 창출할 수 있도록 지원
코칭 시간 :
총 3회(2시간/회당) -총 6시간
그룹 형태(3인이하)로 진행
코칭 프로세스 :
1. Mental Checkup
Mental Checkup으로 진단하고 그 결과를 피드백합니다.
리더 본인의 강/약점과 리더십 스타일을 분석해 드립니다.
스타일에 따라 발생할 수 있는 리더십 이슈들을 정리하고, 코칭 목표를 도출합니다.
2. 이슈 분석 및 개발 전략
자체 보유한 DB를 통해 리더십 스타일을 비교해 드립니다.
본인에게 적합한 리더십 스타일을 제시하고 이에 맞는 전략과 개선 방향을 제시합니다.
구성원들과의 관계 형성을 위해 분석 방법(TDM) 및 Tip을 드립니다.
3. 효율적 조직 관리 전략
조직내 구성원들에 대한 개별적인 관리 방법과 효율적인 조직 관리 방안을 전달드립니다.
이슈별 해결 방법과 솔루션을 드리면서 마무리 합니다.
“ People who are not coaches will find it difficult to get promoted.”
Jack Welch
문의 TEL : 02-2622-1406
mail : skdumal@mental-lab.co.kr
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